L’Hôpital Mère Enfant de l’Est Parisien de la Fondation Œuvre de la Croix Saint Simon recrute

UN CADRE DE SANTE (H/F)

En CDI Temps plein

Bienvenue au sein de la Fondation Œuvre de la Croix Saint-Simon.

Acteur majeur dans les secteurs sanitaires et médico-sociaux aux services des personnes vulnérables de la naissance à la fin de vie.

Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d’accueil, d’accompagnement, de soins ou de prise en charge médicale en Ile-de-France.

Situé dans le 11ème arrondissement de Paris, l’Hôpital Mère Enfant de l’Est Parisien est un service de soins de suite qui accueille et accompagne des femmes enceintes et des mères avec leur bébé de moins d’un an qui présentent des difficultés dans l’instauration des liens précoces mère-enfant.

L’hospitalisation à temps plein permet aux femmes de tisser un lien mère-nourrisson dans un contexte propice et sécurisant.

Notre service est un lieu de soins qui conjugue les soins somatiques, psychologiques, psychiatriques, les soins des interactions mère-enfant, père-enfant et l’accompagnement socio-éducatif des familles.

Vos responsabilités 

Rattaché(e) à la directrice des soins, vous avez sous votre responsabilité les professionnels paramédicaux éducatifs et psycho-sociaux. 

Dans le cadre de vos missions, vous avez la responsabilité de :

-       Animer l’équipe de soins en cohérence avec le projet de l’établissement.

-     Assurer l’encadrement des professionnels des unités et accompagnement dans le développement de leurs compétences.

-       Participer à la gestion administrative et médico-économique de l’unité de soins ou du service

-       Pilotage des projets du service, en lien avec l’équipe médicale

-     Prévision, organisation, coordination et suivi des activités et des moyens nécessaires pour le secteur d’activités de soins

-       Mettre en œuvre et conduire une démarche d’amélioration continue

Vous avez

-       Diplôme d’Etat d’Infirmier accompagné du diplôme de cadre de santé / master 2

-       Une expérience en management d’équipe.

-       Une expérience en périnatalité et / ou psychiatrie est un plus.

-       Un esprit curieux et une personnalité dynamique.

Nous vous attendons !

A vos marques, prêt, postulez !

Nous vous accompagnons tout au long de votre carrière en vous offrant.

-       Un programme d’intégration accompagné et individualisé.

-       Un plan de développement des compétences pour accompagner votre évolution.

-       Un véhicule de fonction

-       Plan d’amélioration des conditions de travail, QVT avec un service social dédié aux salariés, Ressourcez-vous (sophrologie, prévention des risques Psycho Sociaux, psychologues du travail).

-       La possibilité de place en crèche / Aide au logement.

-       Des jours de congés supplémentaires : 6 Semaines de congés payés, ancienneté, récupération des jours fériés tombant sur des repos hebdomadaires.

-       Prime d’intéressement

-       Prime de cooptation de 300 € bruts.

-       Forfait « mobilités durables » pour le vélo, covoiturage.

-       Rémunération déterminée en fonction de l’expérience en application de la convention collective de la FEHAP (CCN 51) et indemnité SEGUR.